为切实做好换届“后半篇”文章，五大堡乡启动运行“一肩挑”工作室，通过淬炼“领头雁”，让“一肩挑”干部适应新形势和新任务，不断提高驾驭乡村振兴发展的能力，提升行政服务水平，真正服务人民群众，有效解决群众办事难等问题。截至目前，该乡“一肩挑”工作室共接待群众715人次，集中帮助群众办理各项事务420件，“开门一件事”、疫苗接种率、10项重点工作等各项任务均进度超前，为群众代办等服务质量显著提升，营造了“扛旗攻坚争先锋、领跑履新第一战”良好干事氛围。

一、坚持“三个导向”，明晰“一肩挑”工作室路径。重点解决好因乡域个别村交通不够便利、群众对政策熟知度不高、群众办事难和新一届“一肩挑”干部整体素质有待提升等问题，明确导向，明晰路径，为“一肩挑”工作室建立打下基础。

一是坚持“传帮带”导向，结对帮扶有深度。落实工作室“导师帮带”，由“连任书记与新任村书记”进行结对帮扶，一对一跟班做工作，一对一以学习文件业务员知识，如后广村、梧桐洋村书记的结对帮扶，极大推进了梧桐洋村。同时，通过深化技能型乡镇政府建设，发挥东半、杨楼干部技能实训基地的作用，使得村干部在实践中提升履职能力和水平。

二是坚持“五定位”导向，承上启下有广度。工作室牢牢把握“工作落实新平台、政策宣传新路径、学习交流新载体、联系群众新纽带、为民服务新渠道”“五大定位”，大力发挥学习交流提高履职本领、全职参与助推工作落实、联系群众增进民生福祉等方面的作用，真正让“一肩挑”工作室成为乡党委、政府领导全乡高质量发展的政策“宣传室”、矛盾“化解室”、破难“推进室”。

三是坚持“办实事”导向，为民解忧有力度。继续深入开展党史学习教育，将“一肩挑”工作室与“我为群众办实事”工作结合起来，向“一肩挑”干部压实“我为群众办实事”任务。截至目前，“一肩挑”工作室已经完成“我为群众办实事”事项83个，得到了群众的广泛认可。积极鼓励引导更多的农村党员参与工作室，壮大“矩阵”，把“一肩挑工作室”打造成我乡组织工作的一张“金名片”

二、抓实“三化推进”，创新“一肩挑”工作室机制。积极理顺“一肩挑”工作室机制，从制度层面推动高效运转，发挥最大的工作效能。

一是“全职化”机制轮流坐班。该乡“一肩挑”工作室坚持“全职化”工作方式，实行轮班值班制度，“一肩挑”干部根据排班表严格按照乡党委政府上下班制度，规范工作时间，切实履行工作职责，集中帮助群众办理各项事务，并且现场答疑解惑。未轮班期间，主动入户、下田调研情况、解决问题，开展招商、学习、交流等活动。

二是“清单化”机制走访乡村。该乡的“一肩挑”干部还制定了进家入户走访村民计划，重点了解上级部署的工作在村里的落实情况、群众的生产生活困难，做人民群众的“暖心人”。

三是“长效化”机制破难奋进。抓实工作例会制度，工作室值班干部参加每周全乡工作例会，研究讨论乡党委政府的工作要求和村内各项事务，对重大事务、重要工作第一时间进行部署落实。抓实述职评议制度，开展季度“扛旗攻坚、干事赛跑”擂台赛，就基层党建、综治维稳、疫苗接种、双招双引、应急防汛等工作开展情况及下步打算进行述职，并将结果公布在工作室，营造“比学赶超”的良好工作氛围。

三、突出“三个助推”，强化“一肩挑”工作室实效。充分发挥“一肩挑”工作室在助推该乡乡村振兴、民生事业和数字化发展方面的积极作用。

一是着力打造高质量乡村振兴示范点。今年以来，该乡把“双招双引”作为全局性的工作来抓，以“先栽好梧桐树”的思路，旗帜鲜明大抓产业发展，通过把握与长兴县结对的契机，创建西川、东半两个乡村振兴示范点。顺利与浙江侨伯基农业科技有限公司签订协议，成功引进投资1200万的生物科技类项目--“西川黑莓种苗繁育基地项目”，生产经营黑莓种苗繁育、黑莓产品加工。全面启动东半村羊肚菌基地及蔬菜大棚建设，持续抓牢“大抓产业、大谋产业、大干产业”主基调，乡村振兴示范点建设如火如荼。截至目前，该乡两个乡村振兴示范点累计引进投资达1500万元，完成22600余平方米的项目用地政策处理工作，整治村庄环境面积超2200平方米，打造景观节点3处。已累计完成西川繁育基地土地流转25亩，完成10000余株黑莓苗木种植；完成东半6000余平方米的项目用地政策处理工作及大棚建设，开展拆破、拆违、修旧等村庄环境整治近2200平方米，打造景观节点3处，着力打造村庄美、产业兴、农民富的东部乡村振兴示范点。

二是大力开展村庄环境整治。结合“一肩挑”干部“扛旗攻坚、干事赛跑”活动，建立“N+X”比拼清单，带动党员干部群众常态化开展拆破、拆违、修旧等，着力打造村庄美、产业兴、农民富的东部高质量乡村振兴示范点。

三是“五有”持续强化推进民生服务。“一肩挑”工作室围绕服务乡村有情怀、集体经济有指标、群众增收有办法、维护和谐有决心、美丽村居有行动的“五有”，并及时谋划“Ｘ”项发展规划，落实各村“开门一件事”，推动民生实事有抓手。