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2017年庆元县林业局招聘编外用工公告
索引号:002658121-05-2017-2013  生成时间:   发布机构:县府办  

  因工作需要,经研究,庆元县林业局决定面向社会公开招聘编外用工6名(非正式工作人员)。现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划

  2017年庆元县林业局面向社会公开招聘编外用工6名,其中:

  岗位1:乡镇林业工作站(外勤,野外作业)4名;

  岗位2:乡镇林业工作站(内勤)2名。

  二、招聘范围、对象和条件      

  1.庆元县户籍。

  2.政治素质好,有较强的事业心、责任心,遵纪守法、品行端正、身体健康。

  3.岗位要求:

  1)岗位1:男性,年龄为35 周岁以下(1981412日之后出生),专科及以上学历,林业技术、林学、工商企业管理、工商管理专业。

  2)岗位2:女性,年龄为35 周岁以下(1981412日之后出生),高中及以上学历,专业不限。

  4.未取得毕业证书的2017年全日制普通高校应届毕业生不得报考。

  三、招聘办法

  (一)报名

  1.报名时间:2017 412日,上午8:30-12:00,下午2:00-5:00

  2.报名地点:庆元县林业局四楼办公室(教场路86号),联系电话62185306218359

  3.报名办法:采取现场报名方式。符合招聘条件的人员,需填写《2017年庆元县林业局招聘编外用工报名表》,携带本人身份证、户口本、毕业证书等有关资料的原件、复印件及近期免冠一寸照片1张;

  4、报名人数不足招聘计划数2倍的职位, 将视情取消或核减招聘计划。

  (二)笔试

  1.考生携带本人身份证参加考试,具体时间、地点另行通知。

  2. 笔试科目:综合基础知识和写作。

  (三)面试

  根据笔试成绩按1:3的比例从高分到低分确定面试对象;面试成绩满分为100分,合格为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察对象。考生携带本人身份证参加面试(面试时间、地点另行通知)

  (四)确定入围体检、考察人员

  面试结束后,按考生笔试成绩的50%、面试成绩的50%计算总成绩(满分100分,计算到小数点后两位,尾数四舍五入),并按招聘职位计划数11的比例从高分到低分确定体检、考察对象。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。

  (五)体检、考察

  体检、考察参照现行的公务员体检、考察标准执行;

  体检、考察有放弃或者不合格的,在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次替补。

  (六)聘用、待遇

  聘用人员试用期为三个月,试用期满后原则上实行三年一聘,签订劳动合同,按《庆元县机关事业单位编制外用工管理办法(试行)》享受有关福利待遇,并根据《关于规范全县机关、事业单位临时人员管理的通知》办理相关手续。

  本公告由庆元县林业局、庆元县人力资源社会保障局负责解释。

  咨询电话:0578-62185300578-6122610

     

  附件:2017年庆元县林业局招聘编外用工报名表

   

   

   

  庆元县人力资源和社会保障局

  庆元县林业局

  2017331


点击查看附件:2017年庆元县林业局公开招聘编外用工报名表.docx
(责任编辑:胡丽丽)
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